鸟鸟脱口秀大会|脱口秀演员再就业？李诞、徐志胜、何广智、鸟鸟直播带货？笑果回应
脱口秀演员再就业？李诞、徐志胜、何广智、鸟鸟直播带货？笑果回应
中国企业家杂志10.2809:16
当小众文化突破圈层走向，必然会面临更多元的文化冲突。
文|《中国企业家》记者刘炜祺
编辑|米娜
《脱口秀大会五》停播两周了，豆瓣评分跌至5.0，创历届新低。
截至目前仍没有确定复播时间，外界对这档节目及笑果文化产生了诸多揣测。但笑果文化相关负责人对《中国企业家》表示，“停播只是暂时的，我们一定会回来的。”至于停播的原因，对方并未给予回应。
脱口秀爱好者们依然在等待它的后续节目。毕竟，“它已是脱口秀领域的顶级节目了，批评是希望能做得更好。”有观众这样表示。而10月26日，同样停播了一周的《一年一度喜剧大赛2》在官方微博发布海报称，将于今日播出。
与此同时，一则李诞、徐志胜、何广智、鸟鸟等脱口秀演员将在淘宝直播间合体的消息被传出。10月24日，淘宝直播官方微博发布海报，公布罗永浩直播间双十一直播预告，其中上述脱口秀演员将接力出现在罗永浩直播间进行带货。此举被外界解读为——脱口秀演员再就业。
对此，笑果方面对《中国企业家》回应称：暂时没有进军直播带货业务的打算，未来还是想把脱口秀、新喜剧等喜剧内容做好。
想要做好喜剧的笑果文化，今年似乎遇到了一些危机，有人评论，《脱口秀大会五》不好笑了。对喜剧行业来说，不好笑是最大的讽刺。节目开播首期，就因领笑员的不专业，不懂脱口秀，而被观众所诟病。在这之后口碑一路下滑，节目中不断出现的网络烂梗、离婚梗、CP梗，又让观众吐槽笑果文化是在“迎合垃圾品位，没有底线”。
当然，这可能与审美疲劳有关，或者脱口秀本来就在靶心。更尖锐的指责是，如今的笑果文化和《脱口秀大会》不尊重脱口秀文化。豆瓣用户“晚神2012”曾评论称，“每个人都能讲脱口秀”就是个伪命题，脱口秀行业本身是一个需要天赋的行业，除此之外，还需要培养精巧的语言节奏，语言组织和表达能力，编剧能力，形体表演能力……“请尊重专业的脱口秀演员，请尊重热爱中文脱口秀的观众。我想看的是专业的脱口秀，不是每个人随便瞎聊五分钟。”这条豆瓣评论高居热门评论前位，并获得了357个点赞和55条评论。
当小众文化突破圈层走向大众，口碑必然会走向两端。因此，当UP主拉宏桑淘汰专业脱口秀演员小鹿时，也有人表现得极为愤慨。
笑果如何笑下去。
寻找有标签的人
“一飞冲天的机会太吸引人。”2018年进入脱口秀行业，并成为全职脱口秀演员的汪雨（化名）由衷地感叹，《脱口秀大会》火了之后，整个行业的变化让他感觉仿佛回到了2000年初快男超女的时期，“一夜之间，麻雀就能变凤凰。”汪雨对《中国企业家》表示。
一夜成名的诱惑，让诸如汪雨一样想要出名的脱口秀演员看到了机会，他们蜂拥前往笑果文化，抢夺能够登上《脱口秀大会》舞台的入场券。参加过第三季和第四季《脱口秀大会》的汪雨感叹道：“竞争激烈程度和压力不亚于高考。”
笑果每年都会从全国各地招募很多人才进入训练营，将大家召集在一起集训一周，传授一些脱口秀技巧和舞台经验。这一举动更多是为“脱口秀大会”储备人才，汪雨觉得“实力强的人来这之前就很强，实力弱的来了之后也不一定会变强”。
训练营里的人都是来竞争登上舞台的名额。汪雨记得，他第一次参加时，争夺名额的人数是七八十人，如今这一人数攀升到近两百。每年脱口秀大会参赛名额为50多人，这其中还要剔除呼兰、程璐等笑果文化老人、签约艺人等，新人真正能够争夺的名额可能只有一半，竞争激烈程度可见一斑。
“《脱口秀大会》首先肯定是个综艺，需要炒话题，这比真正的比赛更重要。”所以，在汪雨看来，每年节目导演组都像是在选角色，而不是参赛选手。为了能够让节目做得更精彩，他们会根据话题性去挑选自身带有特殊标签的人，比如盲人黑灯、人工心脏植入者王十七、外卖员南瓜、炊事兵毛豆等。汪雨的感受是，“如果在你身上找不到他们想要的标签或者人设，没有节目里需要的东西，你就没有太多机会，而这种标签和人设他们不会帮你打造。”
但也有脱口秀爱好者认为，作为综艺节目，挑选具有高度辨识度的演员，是很正常的现象。选手本身就带有鲜明标签，才能让观众印象更深刻。
这是一个需要天赋的行业，可大部分选手也都是普通人。汪雨记得，去年有很多辞职去笑果参赛的人，结果第一轮就被淘汰，“整个人都傻了”。还有很多人，为了上这个节目，好几个月没有收入，“没有演出，穷苦地活着。”他称，就算能留在笑果当编剧，一个月的工资也才几千块钱。但如果能借此机会在内部搞好关系，兴许还能有其他的演出机会。
汪雨觉得笑果文化像是脱口秀行业的体制内——人人挤着考入门。但生性自由的汪雨觉得，做脱口秀演员就是要自由，来这只是为了印证自己的才华，如果来笑果还要处理各种复杂关系，他为什么要做脱口秀演员？
今年他没有参加《脱口秀大会五》，也跟笑果解约了。他对《脱口秀大会》的感情很复杂，既感激节目让脱口秀被大众所熟知，又觉得这种赛制破坏了整个行业的秩序和规则。
演员们唯一的跳板
今年很多人都会问汪雨一个问题脱口秀大会，“你为什么不去参加《脱口秀大会》？”
能否登上《脱口秀大会》舞台，是评判一个脱口秀演员是否优秀的标准。“这个行业只有这一台蹦极的机器，你没有选择，只能跟它玩。”
笑果文化让脱口秀走上前台，在行业内有很大的话语权。
汪雨觉得签约笑果对于演员是一种压榨，永远与公司处于博弈状态，比如签约了笑果，演员的演出、短视频、商务广告等所有权都会被纳入公司，但公司能够承诺给演员的东西却非常有限。此前，笑果文化联合创始人李诞在某综艺节目中也曾公开表示鸟鸟脱口秀大会|脱口秀演员再就业？李诞、徐志胜、何广智、鸟鸟直播带货？笑果回应，笑果旗下演员收入非常有限，演出费用按场次计算，千人场的线下演出一个月演四场差不多3000元左右。
笑果人才辈出，除了偶尔能有机会上节目，安排线下演出的机会非常有限。尤其是今年受疫情影响，线下演出大规模受挫。汪身边一位曾经做线下脱口秀俱乐部的朋友，在今年关闭了俱乐部，转行去卖网红自行车了。另一位在沈阳、大连做脱口秀俱乐部的朋友，因为东北的生意惨淡，最近已经来到北京寻找机会。
笑果旗下的几档线上综艺节目以及外部参演的综艺，几乎是笑果九大天王（杨笠、杨蒙恩、庞博、徐志胜、何广智、程璐、呼兰、王建国、王勉）之间的各种组合搭配，新人参与的机会非常少。
不过正如汪雨所言，每个演员即使在被淘汰后都会由衷感谢《脱口秀大会》这个平台，因为这个平台为脱口秀的普及带来了扭转性的意义，也一定程度上改善了脱口秀演员的生存环境。2018年汪雨刚入行，一场线下演出150元~200元左右。当时讲脱口秀只能是个爱好，做不了全职。如今汪雨已经辞掉了工作，全职做脱口秀演员，一场线下专场演出能达到8000元，这一变化也是《脱口秀大会》带来的。
没名气的另一个心酸之处是，时常得不到尊重。此前，汪雨曾经参加过一个媒体答谢宴，站在戏园子台上，他兢兢业业讲着脱口秀，但台下却有人对他说，“别说了，下来喝点行不行？”他二话没说，就下去跟人喝酒去了。“没什么尴不尴尬的，我当时心里只有一个信念，拿完钱赶紧走呗。”
这个行业太多新人演员，也有太多还未为大众熟知的成熟演员，大部分人都期盼着线下也能挣钱，也能出名。“不希望别人说，脱口秀演员演线下是被逼无奈的事情。我相信喜欢来线下听脱口秀的人一定会越来越多，线下讲的好也能成名，也能被人崇拜。”所以，汪雨未来想通过抖音、等视频平台，让更多人看到自己的东西，通过专场售票养活自己。
今年汪雨觉得脱口秀热度在下降。“当王冕登上春晚的那一刻，就是风口最盛的时候，如今抛物线到达顶点后就往下走了。”但这对他来说，是应该明天去担心的事情，现在他只想继续讲好脱口秀。
关于脱口秀大会的未来，李诞从未公开探讨过鸟鸟脱口秀大会，但他在《李诞脱口秀工作手册》——这本写给笑果文化新员工的工作手册中，写了一句：我本质上不是那么能成大事的人，可以接受不好的结果。但我当然还是尽全力去维护这个行业和这家公司鸟鸟脱口秀大会脱口秀，当然还是希望它好。
