根据诺贝尔经济学奖得主科斯的著名理论，公司会产生的原因，就是人们自己直接与市场交易成本太高，公司会给大家省点劲。有了交易成本这个概念，大家就可以想想，你平时工作中感到的费劲，多少是因为公司弱智不在这家公司，那份残酷就不在了吗？有多少费劲是可以通过内部努力解决的，又有多少是只能面对的？又有多少是因为市场本身的残酷带来的？
创作是一份调动你一切人生的工作。一份即便调动了一切，也常常创作不出来的工作。要意识到你的全部人生理应要为你的创作提供养分，为它服务。
福尔摩斯说，看和观察是不一样的。越早丧失看剧的乐趣，越早发现观察剧的乐趣，越早成为一个合格的以创作为生的人。放弃看的乐趣，享受观察的乐趣-这样的测验不只在看剧时，在面对一切时都一样。
脱离工作节奏，远比脱离生活学习更可怕，对创作来说更致命。别离开战场，别离开战友，别离开敌人。好的工作节奏，就包含了学习，包含了养分。不能实践，就等于没有学。最好的学习，也是在实践中学。
千万别因为做了创作工作，就觉得你该有什么特权。别因为以事了一份没人逼你做的职业，而莫名其的地骄散，又在无人理解时感到委屈。
所谓取法其上得其中，是对创作最基本的追求。写谐音梗、用网络用语，就是一出手就认输了，就是一出手就取法其中了，你指望得到什么呢？
大家都很懒，只能靠外部压力的话。那就没事多给自己找一些。永远是创作最好的队友。
公司讨论了无数次怎么做一本工作手册供新员工看，始终没有下文。那我就先以个人角度写，不考虑多客观，谁会看，我也不在乎是否能一击命中，我相信要开始写了，就会勾起大家的抬杠欲，就会有人来纠正，来添砖加瓦，慢慢地，它就成型了。完成比完美重要。
在舞台上，你是个什么样的人，其实是藏不住的。真诚面对，是逻辑的必然。脱口秀演员到最后也是拼人格，抛开一切技巧文本，最终你吸引观众的，就是你藏都藏不住的人格。
每种意图事实上只能有一种最佳的发音方式，那个最符合你想表达的方式。
更常见的脱口秀表演，应该是在表演这两个人说话的逻辑问题，两个角色的冲突，两种价值观的抉择。口音过于像，有时会掩盖笑点李诞个人资料，甚至显得油。
脱口秀表演的本质，是还原你写稿时想象的情境你在创作时，在写作逐字稿时，就该想象你在台上什么样，你浸在一种什么样的情境中。
人是目的，不是手段。这不只是一种道德要求，也是很理性的结论。表演是为了让观众笑的话，你就成了手段，你变成了工具。拿自已当手段，你顶多掌握二流手段。拿自己当最终目的，你才有机会掌握一流手段。每天睡觉前唯一要考察的只有一件事；你有没有特续地变好？今天是否获得了一点昨天没有的东西？你是你的目的。
表演追求的应该是一种高度控制下的失控，在台上要偶尔突破自己逐字稿中的想象，开心起来。
一个导演朋友跟我说过这么一句话，“演角色就是演弱点，关键是找弱点。”你的弱点就是人类的弱点，你那份情绪李诞个人资料，是人类共有的情绪。
“一个人的节奏感，就是这个人在一个时间线上对信息量松弛的一个整体把控能力。”
脱口秀演员拼到最后是拼人格魅力。风格，就是你的人格魅力。风格更可能来自你的缺点，而不是你的优点。
大部分电视剧，特别是情景喜剧里的人物，基本是不变的，现众看的就是这么一个性格的人面对各种状况的反应。而电影对主角的要求，就是他要成长，一番历险之后，结尾的人公与开头的自己有了不同，最好他还改变了世界。电影是关于改变的。
一个非常不厉害的人物，曾经因为什么到处碰壁、惹人嫌弃，最终又怎么因为同样的东西成为英雄。这个东西往往是性格。
你通过这五分钟让观众知道，你意识到了人生的无解-这也是一种成长，这是智慧的成长。
所以如果氛围很好的时候，就抓紧创作，不要设完设了地缓和氛围，很多明星人都很开朗，聊起来也是没完没了，你要像在开读稿会时一样，有“来，回来”的意识。
保持专业，时时刻刻都做到专业，这样跟你接触的人才不会小看你，才愿意信任你。
写作是最好的思考方式。我是用手思考的人，当然有时候也用嘴思考，谈话时间够长就可以用嘴思考，写作也一样。在那儿干想是想不出来的，灵光乍现的东西没用，所以对谈一定是有意义的。最早的哲学家都是靠谈话来思考，这是很有道理的。
肌内是怎么长出来的，是要把它拉伤了オ会长出来。肌肉增大的过程是拉伤。脑子也是这样的，你是要把它拉伤的。拉伤的时候，多喝点牛奶，多读点书，那个缝隙弥合的时候，你就发现，变大了。你必须得过度劳作。没什么过度的，说的过度，其实是一种心理上的过度，觉得不想再写了，再写就腻了，但就是这个时候才是进化的时候。你觉得不爽，就是你要突破的候。这时候你退一步，你就过不去了。但你过去了，再去写就大容易了。
反正认识的所有创作的人，上手了之后，牌气都变好了，口味还是么刁，但也只有很少数情况下，很少的人面前，来说几句怪话。下大会在公开场合批评别人。你只要创作过，就知道这有多难。
现场的笑声一般都是假的。比如在现场想逗笑观众，你只要不停地讲其他脱口秀演员的故事就可以了，他们会笑得很开心。但这不会有传播。想要真的传播，还是要和大家的生活有关，和大家的心理有关系。
对于那些经常怀疑自己的年轻人，你有什么建议？李诞：建议也是做些“难而正确的事”,你工作的时间够久之后，你就会发现是很有道理的。袁袁：你怎么辨别正确与不正确呢？李诞：其实你自己是知道的，你自己心知肚明，这是最神秘的地方。你有一万个理由说服自己不去做，因为它难。但最后你绕着费的能量，远远超过你直接面对它耗费的能量，而且你的青春不差跎了吗？
想把一件事做好，就只能把这个行业里所有的事情打通。
在那个混乱的情况下，就是需要有一个人站起来说，所有人都按我说的办。虽然我说的不一定对奇葩说，但至少统一了，我依然认为，情绪是可以当作武器的，尤其对于初入职场的人，你是小朋友的时候，人微言轻的时候，那候你什么都没有，只有眼泪和怒火，但是你要心知肚明情绪是武器，小心它伤害你自己，尽早戒掉这个武器。不要到要到了30岁了还在哭。因为你本来是要解决间题的，但题解决不掉，所以只能表明态度：我可以为了这个不回家，可以这个在这里哭，可以跟领导拍桌子。这不是利用什么同情心，是让对方感知到你对工作的认真，你是真的想要解决问题。
人是人嘛，有时候你的情绪变成了一级响应，那你首要处理的就是自己的情绪，这是可以的李诞个人资料|《李诞脱口秀工作手册》，你是人嘛。我认为还是要好好生活，对自己好一点。这还是那句话，你是要活到至少八十岁的，最终你的工作是你，最终你的作品是你，最终你的成果是你这个人，你应该时刻想着这件事，就是你所做的所有事情，受过的所有训练，委屈，成就，都是为了成就你这个人。你用这样的思考方式去考虑问题的时候，有些事情你就知道该怎么分等级了。
